| 事項(xiàng)編碼 | |
|---|---|
| 事項(xiàng)名稱 | 人力資源服務(wù)許可 |
| 權(quán)力類別 | 行政許可 |
| 設(shè)定依據(jù) |
《人力資源市場(chǎng)暫行條例》第十八條經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)從事職業(yè)中介活動(dòng)的,應(yīng)當(dāng)依法向人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)申請(qǐng)行政許可,取得人力資源服務(wù)許可證。......《中華人民共和國(guó)就業(yè)促進(jìn)法》第四十條.....設(shè)立職業(yè)中介機(jī)構(gòu),應(yīng)當(dāng)依法辦理行政許可。經(jīng)許可的職業(yè)中介機(jī)構(gòu),應(yīng)當(dāng)向工商行政部門(mén)辦理登記。 未經(jīng)依法許可和登記的機(jī)構(gòu),不得從事職業(yè)中介活動(dòng)。 ...... |
| 責(zé)任主體 | 縣行政審批政務(wù)服務(wù)與數(shù)據(jù)管理局 |
| 責(zé)任事項(xiàng) |
?1.受理責(zé)任:公示依法應(yīng)當(dāng)提交的材料、一次性告知補(bǔ)正材料,依法受理或不予受理(不予受理應(yīng)當(dāng)告知理由)。? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 2.審查責(zé)任:對(duì)申請(qǐng)人提交的申請(qǐng)材料,應(yīng)當(dāng)核查其真實(shí)性和有效性。資料完全后進(jìn)行實(shí)地核查。? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? ? ? 3.決定責(zé)任:作出行政許可或者不予行政許可決定,法定告知(不予許可的應(yīng)當(dāng)書(shū)面告知理由)。? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 4.送達(dá)責(zé)任:按時(shí)辦結(jié),制作并按照要求送達(dá)行政許可證件,建立申請(qǐng)人獲證信息檔案,進(jìn)行信息公開(kāi)。? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? ? ? 5.事后監(jiān)管責(zé)任:加強(qiáng)對(duì)許可后的監(jiān)督檢查,根據(jù)檢查結(jié)果作出相應(yīng)處理決定。? ? ? ? ? ? ? ? ?? ? ? 6.法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定應(yīng)履行的其他責(zé)任。 |
| 追責(zé)情形及追責(zé)依據(jù) |
《內(nèi)蒙古自治區(qū)人才市場(chǎng)條例》 第五十條 人民政府人事行政部門(mén)或者其他部門(mén)的工作人員有下列情形之一的,依法追究主管人員和其他直接責(zé)任人員的行政責(zé)任;給當(dāng)事人造成損失的,依法予以賠償;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:? (一)未按照規(guī)定核發(fā)《人才中介服務(wù)許可證》的;? (二)對(duì)舉辦人才交流會(huì)無(wú)故不予批準(zhǔn),影響人才交流會(huì)正常舉辦的;? (三)未履行舉辦人才交流會(huì)審查職責(zé),造成后果的;? (四)濫用職權(quán),以權(quán)謀私,侵害當(dāng)事人、用人單位或者人才中介服務(wù)機(jī)構(gòu)合法權(quán)益的。 |
| 備注 | 新增(市審批局下放) |
主辦單位:和林格爾縣人民政府辦公室 地址:內(nèi)蒙古呼和浩特市和林格爾縣城關(guān)鎮(zhèn)新民街北2號(hào) 聯(lián)系方式:0471-7187980
蒙ICP備16006134號(hào)-1
蒙公網(wǎng)安備15012302000166號(hào) 政府網(wǎng)站標(biāo)識(shí)碼:1501230002